Il portiere dell'Everton e della Nazionale USA Tim Howard, racconta nella sua autobiografia appena pubblicata nel Regno Unito che il suo connazionale ed anche lui ex portiere dello US Men National Team Brad Friedel "provò attivamente a fermare" il suo trasferimento dalla MLS al Manchester United nel 2003. Un'affermazione che però Friedel ha smentito.
"Il Manchester United ci disse che Friedel aveva rifiutato di presentare una lettera a supporto", ha sopiegato Howard in relazione al suo trasferimento in Premier League nel libro "The Keeper", anticipato da ESPNFC.com.
Howard scrive: "'Mi state prendendo in giro', dissi. All'epoca Friedel faceva parte di quella manciata di americani in Premier League, e aveva grande influenza. Avendo lui stesso subito il diniego di permesso di lavoro, perché non avrebbe dovuto appoggiarmi? Perché sabotare un suo connazionale?".
Era metà stagione 2003 della Major League Soccer, e lo United aveva appena pagato $4 milioni per portare in Premier Tim Howard, che all'epoca giocava coi MetroStars (oggi New York Red Bulls), per sostituire l'ex campione del mondo Fabien Barthez quale prima scelta.
Howard, appena nominato 2014 U.S. Soccer Male Athlete of the Year, in Nazionale dal 2002 - da cui si è preso una pausa dopo lo splendido Mondiale in Brasile - , è stato uno dei protagonisti dello United vincitore della FA Cup 2003/04, prima di essere ceduto in prestito all'Everton dove poi è stato confermato per gli ultimi 10 anni.
Sempre nel libro Howard aggiunge di aver saputo dai legali dello United che Friedel -- all'epoca ai Blackburn Rovers -- "non solo aveva rifiutato di firmare in mio favore, ma si era mosso attivamente per bloccare il mio trasferimento, scrivendo alla commissione d'appello suggerendo di non concedermi il permesso di lavoro".
Friedel, ha però negato tutto parlando con ESPN. "E' immondizia", ha dichiarato il 43enne portiere del Tottenham. "Ad essere onesto, voglio delle scuse. Non pretendo una ristampa. Non cerco soldi. Voglio solo delle scuse".
Arriveranno?










































